5月5日，前进区召开机关能力作风建设工作推进会议，区营商环境建设监督局、和平街道、永安街道、佳南实验农场4家单位分别在会上作了表态发言，区委书记、区长黄远志出席会议并讲话。他强调，要坚决贯彻省委市委推进机关能力作风建设相关要求，紧紧抓住“干部队伍能力作风”这个关键环节，综合施策、迅速行动，推动能力作风不断向好，以更加优良状态保障省十三次党代会精神在基层贯彻落实，不断开创“一区五地”前进发展新局面，为佳木斯建设现代化区域中心城市贡献力量。

　　区委副书记姜建平主持会议，区机关能力作风建设领导小组成员、区四个班子处级干部、区直相关部门、各街道党工委和窗口单位负责任人以及区纪委监委班子成员列席会议。

　　黄远志指出，要深化思想认识抓推进。充分认识，狠抓能力作风是旗帜鲜明讲政治的要求，今年是党的二十大召开之年，省十三次党代会刚刚胜利闭幕，市党代会确立的“打造六区八中心、建设现代化区域中心城市”战略任务正在紧张实施，前进广大党员干部都要站在坚决捍卫“两个确立”、自觉践行“两个维护”的政治高度，拿出“刀刃向内、自我革命”的勇气，狠抓自身能力作风建设，打造“招之即来、来之能战、战之必胜”的发展铁军，切实以过硬作风、实干担当，履行时代赋予我们的使命责任。充分认识，狠抓能力作风是发展形势所需，省党代会确立了建设“六个龙江”、推动“八个振兴”、实施“九项任务”的宏伟蓝图，市党代会确立“现代化区域中心城市”和66项年度突破性工作任务，区委确立了“高质量建设一区五地”和48项年度工作目标，这些任务都需要我们用过硬能力和作风保障才能实现。充分认识，狠抓能力作风是干部成长必备，事业成败关键在人、重点在干，不解决干部能力上的不足、不改进干部作风上的短板，干部就难以更好承担全面振兴全方位振兴的任务，难以走上更重要更广阔的平台，最终带来的是干部成长受限、事业发展受损。

　　黄远志强调，要紧盯任务目标抓推进。聚焦“八项本领”“七种能力”抓提升，要对照习近平总书记提出的增强学习本领、政治领导本领、改革创新本领、科学发展本领、依法执政本领、群众工作本领、狠抓落实本领、驾驭风险本领，提高政治能力、调查研究能力、科学决策能力、改革攻坚能力、应急处突能力、群众工作能力、抓落实能力要求，逐一对比找差距、补短板，针对问题精准施策，不断学深悟透“八项本领”和“七种能力”的深刻内涵和逻辑关系，不断在实践中深入历练，不断完善履职尽责必备的知识体系，全面提高各方面能力和素养。聚焦“六要六不要”抓落实，要把许勤书记在全省机关能力作风建设工作会议上提出“六要”化为行动自觉，把“六不要”坚决克服和摒弃，始终保持求真务实、真抓实干的作风，秉持埋头苦干的真把式、雷厉风行的快把式、追求卓越的好把式，力戒坐而论道的假把式、拖拖拉拉的软把式、弄虚作假的歪把式，出真招、办实事、求实效、开新局，确保各项工作全面提质增效。聚焦“六种作派”抓整改，要坚决向只求过得去不求过得硬的“躺平作派”、向只提困难不想办法的“抱怨作派”、向能拖就拖不推不动的“拖延作派”、向见困难就躲遇到问题就逃的“甩锅作派”、向看的见就干看不见就躲的“演技作派”、向对待群众态度生冷对待事业毫无热情的“生冷作派”作斗争，紧紧围绕全区中心大局，统筹谋划部署，精准施策，全面推进能力作风建设走深、走实，为加快推进前进区高质量发展提供保障。

　　黄远志强调，要明确检验标准抓推进。坚定贯彻落实省委市委关于机关能力作风建设工作的要求部署，进一步解放思想、开拓思路、创新举措、真抓实干，全面提升能力作风建设质效，努力形成提能力、改作风的良好态势。要通过高质量完成经济指标来检验，完成上半年经济指标责任艰巨，各项经济工作任务繁重，全区广大干部要攻坚克难，提升做好经济工作的能力,树立鲜明的发展导向,以经济发展的实际效果展现我们的能力作风。要通过招商引资和项目建设来检验，充分利用前进区中心城区资源优势，着力引进培育适合地域发展的项目和企业，不断完善产业链需要，持续释放发展潜力，结合区域优势创新发展“数字经济、生物经济、冰雪经济、创意经济”，加快省市重点项目建设进程，走出一条具有前进特色的中心城区发展新路，以产业发展的显著成效展现我们的能力作风。要通过城乡面貌显著改善来检验，加快推进棚改旧改工作进程，加速特色街区改造建设，开展好城乡环境保洁美化，不断提升人居环境质量和人民群众生活品质，以城乡环境面貌的不断改善展现我们的能力作风。要通过高质量完成重点突破性工作来检验，以“四个体系”统筹工作重点，把握方向，集思广益，用实干的思维和措施，全力推进市委确定的重点任务和区委确定的突破性工作，以重点突破性工作任务圆满完成展现我们的能力作风。要通过扎实的基础工作来检验，在疫情防控、信访稳定、安全生产、乡村振兴、民生保障等各项基础工作中勇于担当，履职尽责，创新思路方法，采取务实举措，不断提高工作效能，以各项基础工作取得新进展新成效展现我们的能力作风。要通过优良的工作纪律和工作标准来检验，进一步加强工作纪律，规范工作秩序，杜绝“慵、懒、散”等不良作风，切实提高履职能力，以更加昂扬向上的精神状态、更加务实重干的能力作风奋进新时代走好新征程。

　　黄远志要求，要强化组织保障抓推进。要加强组织领导，做好统筹协调。发挥好区能力作风建设领导小组和各专项小组作用，统筹指导协调全区能力作风建设工作，按照市委“六个贯穿始终”要求，配套建立工作规则、提出工作要求，推动全区机关干部转观念、提能力、改作风、促发展。要树立先进典型，坚持正向激励。把树立典型和正向激励贯穿机关能力作风建设工作始终，持续用身边典型的先进事迹激发广大干部干事创业、担当作为;注重在疫情防控第一线、经济建设主战场、服务群众最前沿去挖掘典型、宣传典型，激励广大干部见贤思齐、比学赶超。要抓好队伍建设，突出用人导向。要对在疫情防控、经济发展、城市建设等重大考验面前履职尽责、冲锋在前，在重点突破性工作中工作成效突出、做出重大贡献的优秀干部，优先给予提拔重用，把干事者用起来，突出选人用人导向，真正让那些敬业奉献、敢为善成的干部有更大的展示平台。要严格督办落实，推动工作见效。要以“四个体系”为抓手，采取书面督查、实地督查、暗访督查、联合督查、大数据督查等方式，推动责任部门严格按照规定时限、规定标准抓好各项任务落实，确保工作往前赶、往实抓，全力以赴推进各项工作到实处，以实际行动和优异成绩迎接党的二十大胜利召开。